微软临时工经过长期斗争后 成功通过工会争取福利_3DM单机

在完成对诺基亚手机部门的收购后，微软在全球的总员工数量曾一度超过12万。微软CEO萨蒂亚·纳德拉(Satya Nadella)在上台后就明确表示,微软需要精简机构,并持续大刀阔斧地裁员。 不幸的是，纳德拉此举也影响智能手机硬件业务和销售。据《西雅图时报》报道， 近日为避免失业，一些微软合同工成功与微软外包公司Lionbridge签署前所未有的工会合同。

2014年菲利普•鲍彻(Philippe Boucher)为微软合同工成立了名为“美国临时工人工会 ” (Temporary Workers of America) 。一组微软临时工需要检查微软的Windows应用，却受雇于Lionbridge公司。菲利普与Lionbridg公司谈判，希望为这部分外包工争取到与微软员工同样的福利，比如带薪休假及带薪育婴假。

《西雅图时报》报道称，目前微软似乎已与Lionbridge达成互惠互利的协议，微软宣布其“外包公司在一年内需要至少为其美国员工提供15天带薪休假”。 Lionbridge也与和TWA签署一份新的合同， Lionbridge如果终止合同需要支付遣散费。Lionbridge的合同也需要接受就业业绩考核。